阳泉学院分数线(太原理工阳泉学院)
阳泉学院分数线
阳泉职业技术学院2022年在甘肃专科录取分数理科最低分160分,文科最低分160分。
阳泉职业技术学院是一所集医学、工学、管理学、艺术学等学科为一体的综合性公办全日制普通高等职业院校。
2002年4月,阳泉职业技术学院经省人民政府批准正式成立,挂牌于太原理工大学阳泉学院,隶属省教育厅管理;2014年5月,太原理工大学阳泉学院升本成立山西工程技术学院,阳泉职业技术学院从中剥离;
2015年7月,山西省人民政府批准将阳泉职业技术学院划归阳泉市人民政府管理;2016年8月,经省编委批复,同意整合阳泉市工业学校、阳泉市卫生学校,组建阳泉职业技术学院;2018年7月,阳泉职业技术学院建成并投入使用,学院恢复招生。
2020年9月起,按照市委事业单位重塑性改革要求,学院开始了职业院校整合改革。2022年8月,市委进一步明确了改革方向,学院将和新组建的阳泉市第一高级职业中学、阳泉高级技工学校组成职教集团。
据2022年7月学校官网显示,学院占地面积500余亩,建筑面积万平方米;设有7个教学系 ,共有20个高职专业,五年一贯制专业2个;共有6栋实训楼,总面积37500平方米;有教职工597人,专任教师438人;截止2023年3月,学院共有高职学生5704人。
普通类410分。阳泉师范高等专科学校(YangquanTeachersCollege,简称YQTC),位于山西省阳泉市,成立于1949年2月。 阳泉师范高等专科学校2022录取分数线普通类410分,省控分150分。阳泉师范高等专科学校是2010年3月经国家教育部批准设置的一所全日制高等专科学校。
阳泉师范高等专科学校分数线365分。
阳泉师范高等专科学校是一所面向全国招生的专科层次的普通高等学校,位于山西省阳泉市。据2022年11月学校官网显示,学校现占地万平方米,建筑面积万平方米。学校目前开设22个专业,包括10个师范类专业,12个非师范类专业。学校有教职工294人。
发展历史:
1949年2月10日,在平定中学旧址上建山西省立平定师范学校,1952年改称山西省平定师范学校。2005年,市委、市政府决定阳泉市教育学院和平定师范进行资源整合,申报阳泉师范高等专科学校,2010年3月,正式成立阳泉师范高等专科学校。
阳泉师范高等专科学校办学目标:
2010年3月,国家教育部正式批准建立阳泉师范高等专科学校。学校秉承在历史的传承中与时俱进之理念,坚持“人才强校、质量立校、和谐兴校、特色建校”的办学思路,全面落实科学发展观,大力推进教育创新,不断深化教学改革,形成了以普通高等师范专科教育为主休,教师继续教育和特殊师范教育为两翼的办学格局。
经过科学论证,学校制定了远景发展规划,到2020年,使我校专业设置达到12个,专任教师达到300人,全日制在校生达到5000人,校园占地面积达500亩以上,校舍总建筑面积达17万平方米,阳泉师范高等专科学校达到本科办学层次,山西特殊教育师范学校达到专科办学层次。
阳泉学院分数线2019
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招聘程序
1.信息发布
招聘方案经省教育厅、省人社厅审核批准后,在省人社厅、省教育厅、本校网站发布招聘信息。
2.报名
学校计划派招聘工作组赴部分院校、科研院所进行现场招聘,其他院校毕业生也可报名应聘。每人限报一个岗位。
报名时填写《太原理工大学阳泉学院应聘人员报名登记表》(贴好照片);另交同底近期一寸免冠彩色照片3张。
报名所需证件:报名时所需证件:简历一份,身份证、学历证(本科、研究生)、学位证(学士、硕士、博士)、英语等级证、计算机等级证、获奖证书原件和复印件、主要代表作原件和复印件等各一份。未毕业学生须持学校证明和学习成绩单复印件(学校盖章)。
3. 资格审查
学院招聘领导组组织工作人员赴相关院校、科研院所进行现场报名的同时进行资格审查。
4. 招聘测试
招聘测试分初试与复试。
(1)初试。对资格审查合格者由学校招聘工作组在相关院校、科研院所进行测试。初试采取考核、答辩等方式,主要考察应聘者的专业知识、专业素养和基本素质等情况。
岗位报名比例达3︰1的,需要组织相应的笔试。笔试总分100分,合格最低控制分数线为60分。笔试成绩占总成绩的60%,复试成绩占总成绩的40%。
如岗位报名比例不达3︰1的,经考核合格可直接进入复试。
(2)复试。复试以试讲为主、答辩为辅,对应聘者专业知识水平、教学技能、语言表达、板书、仪容仪表等进行全面考核测试,以进一步考察应聘者专业素质、业务知识和教育教学能力。复试总分100分,试讲占60分,答辩占40分,合格最低控制分数线为60分。
复试后按招聘测试总成绩从高分到低分按1︰1确定拟聘用人员。
复试在本校进行,时间另行安排。
5. 考核、体检
由学校对拟聘人员进行考核。考核主要考察应聘人员的政治思想、职业道德、业务能力、学习成绩及遵守法律法规等情况。
体检由学院招聘工作组统一组织进行,费用自理。体检标准按照《山西省申请教师资格人员体检标准及办法(修订)》执行。体检、考核不合格者,取消聘用资格,一律不再递补。
6.拟聘人员公示
学院将拟聘用人员报省教育厅、省人社厅审核同意后,在省教育厅、省人社厅和本校网站进行公示。
7.拟聘人员到岗实习
拟聘用人员在公示期间无异议者,学院通知本人到岗实习,时间为2个月。
8.办理聘用手续
试用期满,对试用合格且各种证件齐全的,办理相关聘用手续,对试用不合格或证件不齐全的,不予办理聘用手续。
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如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。
2022年本科分数线理科429分、文科460分。2021年理科410分、文科458分。根据查询太原理工大学阳泉分校历年分数线得知,2022年本科分数线理科429分、文科460分。2021年理科410分、文科458分。2020年文科529分,理科511分。山西工程技术学院前身是建于1984年的山西矿业学院阳泉煤炭专科班。1986年1月,经省政府批准成立阳泉煤炭专科学校,2001年挂名太原理工大学阳泉学院。2014年5月,经教育部批准设立山西工程技术学院,是山西省人民政府主办的一所全日制本科普通高校。
二本。根据查询相关公开消息显示,太原理工大学阳泉学院是指由国家政府部门举办的学校,学校资金基本全部来源于政府财政拨款,属于公办本科院校。太原理工大学阳泉学院是一所以工为主,兼有经、管、法等学科的普通高等院校,隶属于山西省教育厅。
阳泉学院2019分数线
二本。根据查询相关公开消息显示,太原理工大学阳泉学院是指由国家政府部门举办的学校,学校资金基本全部来源于政府财政拨款,属于公办本科院校。太原理工大学阳泉学院是一所以工为主,兼有经、管、法等学科的普通高等院校,隶属于山西省教育厅。
当然可以 院校代码 院校名称 专业代码 专业名称 学制 计划招生数 学费标准 专业类别 103 太原理工大学财经学院 26 会计学 2 100 3640 非师范类 104 太原理工大学阳泉学院 26 会计学 2 30 3640 非师范类 111 山西大同大学 26 会计学 2 30 3380 非师范类 117 忻州师范学院 26 会计学 2 35 3640 非师范类最低录取控制分数线是320分(总分500)。考试科目是:基础会计,财务会计,英语,经济数学四门课。 大多数人都报考财经学院 不过分数也比较高
2022年本科分数线理科429分、文科460分。2021年理科410分、文科458分。根据查询太原理工大学阳泉分校历年分数线得知,2022年本科分数线理科429分、文科460分。2021年理科410分、文科458分。2020年文科529分,理科511分。山西工程技术学院前身是建于1984年的山西矿业学院阳泉煤炭专科班。1986年1月,经省政府批准成立阳泉煤炭专科学校,2001年挂名太原理工大学阳泉学院。2014年5月,经教育部批准设立山西工程技术学院,是山西省人民政府主办的一所全日制本科普通高校。
应该可以吧! 以下是今年能报考的院校。 院校代码 院校名称 专业代码 专业名称 学制 计划招生数 学费标准 专业类别 备注 103 太原理工大学财经学院 26 会计学 2 100 3640 非师范类 104 太原理工大学阳泉学院 26 会计学 2 30 3640 非师范类 111 山西大同大学 26 会计学 2 30 3380 非师范类 117 忻州师范学院 26 会计学 2 35 3640 非师范类 以上四所学校,最低录取控制分数线是320分(总分500)。考试科目是基础会计,财务会计,英语,经济数学四门课。回答对你有帮助的话,希望给我最佳,谢谢!
阳泉学院2002分数线
2022年本科分数线理科429分、文科460分。2021年理科410分、文科458分。根据查询太原理工大学阳泉分校历年分数线得知,2022年本科分数线理科429分、文科460分。2021年理科410分、文科458分。2020年文科529分,理科511分。山西工程技术学院前身是建于1984年的山西矿业学院阳泉煤炭专科班。1986年1月,经省政府批准成立阳泉煤炭专科学校,2001年挂名太原理工大学阳泉学院。2014年5月,经教育部批准设立山西工程技术学院,是山西省人民政府主办的一所全日制本科普通高校。
专科的参考分数:2010年度的一、文史类第二批为373分第三批为257分;二、理工类第二批为310分第三批为170分;2011年的稍高点,但不是很多。
阳泉职业技术学院2022年在甘肃专科录取分数理科最低分160分,文科最低分160分。
阳泉职业技术学院是一所集医学、工学、管理学、艺术学等学科为一体的综合性公办全日制普通高等职业院校。
2002年4月,阳泉职业技术学院经省人民政府批准正式成立,挂牌于太原理工大学阳泉学院,隶属省教育厅管理;2014年5月,太原理工大学阳泉学院升本成立山西工程技术学院,阳泉职业技术学院从中剥离;
2015年7月,山西省人民政府批准将阳泉职业技术学院划归阳泉市人民政府管理;2016年8月,经省编委批复,同意整合阳泉市工业学校、阳泉市卫生学校,组建阳泉职业技术学院;2018年7月,阳泉职业技术学院建成并投入使用,学院恢复招生。
2020年9月起,按照市委事业单位重塑性改革要求,学院开始了职业院校整合改革。2022年8月,市委进一步明确了改革方向,学院将和新组建的阳泉市第一高级职业中学、阳泉高级技工学校组成职教集团。
据2022年7月学校官网显示,学院占地面积500余亩,建筑面积万平方米;设有7个教学系 ,共有20个高职专业,五年一贯制专业2个;共有6栋实训楼,总面积37500平方米;有教职工597人,专任教师438人;截止2023年3月,学院共有高职学生5704人。
你们学校估计2本多少分。。一般比2本低10分左右还是能上个二本象运城学院一类的学校
2017阳泉学院分数线
二本。根据查询相关公开消息显示,太原理工大学阳泉学院是指由国家政府部门举办的学校,学校资金基本全部来源于政府财政拨款,属于公办本科院校。太原理工大学阳泉学院是一所以工为主,兼有经、管、法等学科的普通高等院校,隶属于山西省教育厅。
阳泉工程技术学院是二本。
山西工程技术学院位于山西省阳泉市,是经教育部批准建立的全日制普通本科高校。山西工程技术学院在山西省内和省外都是本科第二批次招生,所以我们可以认为山西工程技术学院是名副其实的二本院校。
学校始建于1984年,建校初名山西矿业学院阳泉煤炭专科班;1986年成立阳泉煤炭专科学校;2001年与太原理工大学合署创建公办二级学院——太原理工大学阳泉学院开始开展本科教育;2014年在太原理工大学阳泉学院的基础上成立山西工程技术学院,升格为普通本科高校。
山西工程技术学院位于山西省阳泉市,是经教育部批准建立的全日制普通本科高校,是山西省首批向应用转型转变试点高校,山西省高等学校新工科建设联盟成员,山西省陶瓷产业技术创新战略联盟理事单位,山西省知识产权信息公共服务网点。
教育部数据中国“百校工程”产教融合创新项目培育院校,全国应用型人才培养工程基地,新型基础设施建设共建单位,教育部首批国家级新工科研究与实践项目实施建设单位。
师资力量:
学院坚持引育并举,突出协同融合,努力建设一支专兼结合、数量充足、结构合理的高素质“双师双能型”教师队伍。现有教职工901人,其中专任教师637人,硕士及以上学位教师546人、高级职称教师147人,“双师双能型”教师153人。山西省学术技术带头人2名,“三晋英才”7名,山西省新兴产业领军人才1名,山西省高等学校“131”领军人才5名,山西省教学名师7名。
升本以来,学院教师承担各级各类科研课题548项,其中国家自然科学基金2项,教育部绿色发展基金3项,山西省科技重大专项4项。教师发表学术论文1545篇,其中中文核心183篇,国家级41篇,SCI、EI收录59篇;授权专利312项;出版著作107部,教材69部,其中国家规划教材22部。
您好,中公教育为您服务。
招聘程序
1.信息发布
招聘方案经省教育厅、省人社厅审核批准后,在省人社厅、省教育厅、本校网站发布招聘信息。
2.报名
学校计划派招聘工作组赴部分院校、科研院所进行现场招聘,其他院校毕业生也可报名应聘。每人限报一个岗位。
报名时填写《太原理工大学阳泉学院应聘人员报名登记表》(贴好照片);另交同底近期一寸免冠彩色照片3张。
报名所需证件:报名时所需证件:简历一份,身份证、学历证(本科、研究生)、学位证(学士、硕士、博士)、英语等级证、计算机等级证、获奖证书原件和复印件、主要代表作原件和复印件等各一份。未毕业学生须持学校证明和学习成绩单复印件(学校盖章)。
3. 资格审查
学院招聘领导组组织工作人员赴相关院校、科研院所进行现场报名的同时进行资格审查。
4. 招聘测试
招聘测试分初试与复试。
(1)初试。对资格审查合格者由学校招聘工作组在相关院校、科研院所进行测试。初试采取考核、答辩等方式,主要考察应聘者的专业知识、专业素养和基本素质等情况。
岗位报名比例达3︰1的,需要组织相应的笔试。笔试总分100分,合格最低控制分数线为60分。笔试成绩占总成绩的60%,复试成绩占总成绩的40%。
如岗位报名比例不达3︰1的,经考核合格可直接进入复试。
(2)复试。复试以试讲为主、答辩为辅,对应聘者专业知识水平、教学技能、语言表达、板书、仪容仪表等进行全面考核测试,以进一步考察应聘者专业素质、业务知识和教育教学能力。复试总分100分,试讲占60分,答辩占40分,合格最低控制分数线为60分。
复试后按招聘测试总成绩从高分到低分按1︰1确定拟聘用人员。
复试在本校进行,时间另行安排。
5. 考核、体检
由学校对拟聘人员进行考核。考核主要考察应聘人员的政治思想、职业道德、业务能力、学习成绩及遵守法律法规等情况。
体检由学院招聘工作组统一组织进行,费用自理。体检标准按照《山西省申请教师资格人员体检标准及办法(修订)》执行。体检、考核不合格者,取消聘用资格,一律不再递补。
6.拟聘人员公示
学院将拟聘用人员报省教育厅、省人社厅审核同意后,在省教育厅、省人社厅和本校网站进行公示。
7.拟聘人员到岗实习
拟聘用人员在公示期间无异议者,学院通知本人到岗实习,时间为2个月。
8.办理聘用手续
试用期满,对试用合格且各种证件齐全的,办理相关聘用手续,对试用不合格或证件不齐全的,不予办理聘用手续。
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