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特岗是不是正式编制

来源:互联网转载 时间:2024-07-31 14:48:48 浏览量:

特岗教师不是正式编制,实行合同管理。特岗教师聘期三年,三年服务期内没有正式编制。特岗教师服务期满后,选择留任的,可以为其办理入编手续,享受当地教师同等待遇;如果不留任,那么可以选择异地留转或重新选择就业。

1、特岗教师在刚刚考入的时候是没有编制的,待三年服务期满之后,会有一个相当于转正的考试,如果你百考核合格、并且愿意留任的话,是可以全部入编的,相关单位会助你落实工作岗位,做好人事、工资关系等度接转工作。

2、特岗教师的待遇还是不错的,没有试用期,在三年聘任期之内,无论是工资津贴、各类补贴补助、社会保障以及公积金缴存等各方面,都是和当地公办教师享会有同等待遇的。

特岗教师是中央对于中西部地区农村义务教育的特殊政策,通过公开招聘的形式聘用高校毕业生到农村进行任教,也是为解决农村教资总量不足和结构不合理的问题,促进城乡教育的均衡发展。特岗教师在三年的服务期内没有正式编制,服务期满,选择留任的可以办理入编手续,享受当地事业编制待遇,当然也是可以选择重新就业的。

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